按照集团党委关于召开２０２２年度各基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的安排部署，３月２０日至３月２３日，华亿（中国）各基层党组织陆续召开２０２２年度组织生活会，开展民主评议党员工作。会前，各基层党组织认真开展专题学习、广泛征求意见建议、深入群众谈心谈话，客观查找存在问题，为开好组织生活会打好思想基础、群众基础。班子成员认真落实“双重组织生活”制度，以普通党员身份参加会议、接受评议，并进行点评指导，达到了统一思想、共同提高、增进团结的工作目标。

机关党支部

３月２３日，榆林矿业集团机关党支部召开２０２２年度组织生活会。会上，全体党员立足岗位，热烈开展批评与自我批评，瞄准问题、点到要害，“红脸出汗”、“辣味”十足，党员干部经受了一次严肃的党性教育和党内生活锻炼，达到互帮互勉、相互教育、相互警醒良好效果，调动了干部职工干事创业积极性，增强了凝聚力，为公司加快高质量发展步伐提供政治保证和组织保证。会后，全体党员开展民主测评。

联合党支部

３月２３日，联合党支部全体党员紧密围绕会议主题，联系思想、作风和实际工作，认真查摆存在问题，深入挖掘问题根源，结合实际整改落实。并以此次组织生活会为起点，全面落实２０２３年度目标任务，加快推进生态环保、金融服务、物业管理等多元产业项目，开拓新思路、落实新举措、开创新局面，以业绩成果检验组织生活会实效。

煤炭运销党支部

３月２３日，煤炭运销党支部以开拓销售渠道、优化组织管理、完善服务体系为切入点，深入查摆党员干部在推动业务开展、内部协调保障和客户服务管理等方面的短板弱项，抱着对组织负责、对公司发展负责的态度，自我批评、相互批评、实事求是、客观深入，敢于揭短亮丑，进一步强化作风建设，抓好整改落实，把此次组织生活会的实际成效转化为推动工作的动力和干劲，聚焦“三个六”、激发新动力、展现新作为，为公司圆满完成２０２３年煤炭销售任务打好坚实思想政治基础。

榆林碳氢研究院党支部

３月２２日，榆林碳氢研究院党支部５名党员坚持问题导向，直面新成立党组织存在的不足与差距，从提升政治理论水平、丰富党建活动载体、强化组织队伍建设、深化党建经营互融等方面进行深刻剖析、自评批评，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，并就提升支部标准化、规范化建设和党建品牌创建工作进行深度交流，理清了工作思路、明确了具体措施、夯实了整改责任，为支部圆满完成２０２３年工作任务开好头、起好步。

榆林铁路物流集团机关党支部

３月２３日，榆林铁路物流集团机关党支部立足新时代党的建设总要求，深入查摆学习贯彻党的二十大精神推动工作实践取得新成效、党建工作与经营管理深度融合等方面存在的不足与差距，党员干部围绕提升党性修养、改进工作作风、强化能力素质等方面进行深刻剖析，接受批评帮助、反思问题原因，积极建言献策、提出整改措施，着力解决好改革发展关键时期的突出问题。榆林铁路物流集团高标准、高质量开好此次组织生活会，具有十分重要的意义。

牛家梁集运公司党支部

３月２３日，牛家梁集运有限公司党支部对标党的二十大精神提出的新思想、新论断、新要求、新举措，深入查摆在基层组织建设、拓展中转市场、生产安全管理、意识形态管控、高质量改革发展工作中存在的短板弱项，以“团结－批评－团结”为目的，引导一线党员干部紧密联系实际，深刻自我反省，积极批评帮助，组织生活会开出凝聚共识、团结奋斗、干事创业、狠抓落实的好氛围、好效果。

中鸡集运公司党支部

３月２１日，中鸡集运公司党支部以学习贯彻党的二十大精神为指引，围绕推动落实２０２３年工作目标任务，引导党员干部重点查找在抓好党的建设、推动经营发展、落实提质增效、实现安全生产、改进工作作风等方面的不足，解析问题根源，谋划改进举措，秉持“风险要防住、经营要稳住、发展要安全”遵旨，坚持一步一个脚印付诸于行动、见之于成效，切实将组织生活会转化为攻坚克难、推动工作的生动实践，确保高标准、高质量完成年度各项目标任务。

榆林矿业集团全体党员干部职工将以此次组织生活会为新起点，按照公司党委统一部署，切实扛起责任，强担当、抓整改、促落实、争一流，全面提升党建工作质效，确保年度目标任务圆满完成，为奋力谱写矿业集团高质量发展新篇章做出新的更大贡献。